أكثر من نصف رؤساء الشركات السويسرية الكبرى من الأجانب

وتناولت الدراسة جنسيات المدراء التنفيذيين للشركات المُدرجة في الأسواق المالية في ثلاث عشرة دولة، توصلت إلى أن نسبة المدراء التنفيذيين الأجانب مرتفعة أيضاً نسبياً في المملكة المتحدة، حيث بلغت نسبتهم (43%) وهولندا (40%).

ومع ذلك، فإن المسؤولين المحليين يشكلون الأغلبية في فرنسا (88%)، والولايات المتحدة (90٪). أما في البرتغال، فإن جميع المدراء التنفيذيين كانوا من مواطني البلد، وذلك وفقاً لوكالة الخدمات السويسرية.

في هذا الصدد، يعتبر أوبرفنغر أن "هذا يدل على أن سويسرا بلد لديه سوق عمل يتسم بحيوية فائقة، ما يمثل فرصة للعمال المهرة من ذوي المؤهلات المتنوعة للغاية".

وللتدليل على ذلك، أشار إلى سيرجيو إيرموتي، المدير التنفيذي السويسري لمصرف "يو بي اس" السويسري، الذي بدأ مسيرته المهنية كمتدرب في مجال الأعمال المصرفية في لوغانو.

وقال: "في بلدان أخرى، يُعدّ التعليم والتدريب في موقع العمل أموراً غير اعتيادية بالمرة، لكنه كان أمراً محموداً جداً بالنسبة للمصرف" في هذه الحالة.

من جهة أخرى، توصلت الدراسة إلى أن متوسط ​​عمر المدراء التنفيذيين في سويسرا يبلغ 54 عاماً، فيما يصل إلى  56 في جميع البلدان الثلاثة عشر المعنية. أما ربُع المدراء التنفيذيين في سويسرا فتقل أعمارهم عن 50 عامًا. 

فيما يتعلق بالمدراء التنفيذيين من الإناث، لم يشهد الوضع تحسّناً يُذكر. فمن بين الشركات الخمسين التي شملتها الدراسة، لم يكن هناك مديرة تنفيذية إلا في شركة Ems-Chemie، وهي ماغدالينا مارتولّو – بلوخر. وبذلك تكون النسبة 2%، في حين يبلغ المتوسط ​بالنسبة لكل البلدان المعنية حوالي 5%. أما في المملكة المتحدة وفنلندا والنرويج، فإن 8% من المدراء التنفيذيين من النساء.

(العربي الجديد)